PÉCSI HÍRHATÁR - Munka ÉS Család

PÉCSI HÍRHATÁR
   
 2019.07.24.
 Szerda
Ma Kinga, Kincső napja van.
Holnap Kristóf, Jakab napja lesz.
   EUR árfolyam
   </R Ft
   CHF árfolyam
   </R Ft
   
   
   
   
   
   

 

MINDEN HÍR | AKTUÁLIS | SZÍNES | VÉLEMÉNY | RENDŐRSÉGI HÍREK | SPORT | KULTÚRA | TÖBB HÍRHATÁR | HELYBEN VAGYUNK!

    
2018. 10. 17. 21:55     


Munka ÉS Család
A női foglalkoztatást a középpontjába helyező szakmai napon osztották meg tapasztalataikat Pécsett az érintettek, a munkavállalók és munkaadók.

Kell-e választani egy nőnek  a család és a hivatása között? Szinte nincs olyan nap, hogy ne kerülne terítékre ez a kérdés.

A Munka ÉS Család – A nők munkaerő-piaci helyzetének javítása és Nő-Köz-Pont létrehozása Pécsett  címmel a Civil Közösségek Háza adott helyett annak a  workshopnak, amelyen a munkáltatók és munkavállalók oszthatták tapasztalataikat, s fogalmazhatták meg ajánlásaikat.


A PSN Zrt., a MIOK a hátrányos helyzetű emberekért Alapítvány, a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara és a Pécsimami Közhasznú Egyesület pályázati úton vissza nem térítendő uniós támogatást  nyert el  Pécsi Család és KarrierPONT létrehozására és működtetésére. Az általuk megvalósításra kerülő projekt elsődleges célja a nők munkaerő-piaci helyzetének javítása, az atipikus foglalkoztatási formák népszerűsítése és elterjesztése, a munkáltatók és a munkavállalók együttműködésének előmozdítása, s arra keresve a választ, miként  egyeztethető össze a család és a munka, a lehető legkisebb súrlódásokat okozva.


Miután hazánkban az atipikus foglalkoztatási formák nem elterjedtek, ezért nem egyszerű feladat a nők számára, hogy visszatérjenek az elsődleges munkaerő-piacra, ugyanis  ennek hiánya nagyban megnehezíti  számukra a család és a munkahely elvárásainak összehangolását.  E mellett problémát jelent az is, hogy jelentős az eltérés a vidéki és a budapesti  fizetések között,  valamint a szakképzett munkaerőt elszívják a régión kívüli multinacionális nagyvállalatok, ami a baranyai térségben működő kisebb cégeket hozza nehéz helyzetbe.

 

A családbarát munkahelyek kialakítása, amelyek alkalmasak a nők atipikus   foglalkoztatására is, nemcsak komoly gazdasági érdek, hanem általuk  csökkenthető a régióból történő munkaerő elvándorlás is. A nyugdíjba vonulók  utánpótlásának kinevelése, a fiatal munkatársak betanítása  a cégek számára stratégiai kérdés, főleg a hiányszakmák esetében. Jó megoldás lehet erre a Baranyában már bevezetésre került nyugdíjas-fiatal generációs mentorprogram.  


A 2020 novemberéig tartó projekt a szemléletformáló programokon - munkáltatók rugalmas foglalkoztatás iránti érzékenyítését workshopok és előadások -  túl tartalmaz olyan speciális elemeket is, mint  például  ingyenes képzések szervezése, munkajogi-, álláskeresési – és vállalkozási tanácsadás,  valamint  „gyerek-taxi” szolgáltatás. Mindezeknek a Vasutas Művelődési Házban székelő  a Pécsi Család és KarrierPONT ad helyet.


További hírek

  Különleges hangulatú vízitúra a Dráván
2019. 07. 23. 22:31 pecsi-hirhatar.hu
  Százötven éves a pécsi zsinagóga
2019. 07. 22. 22:40 pecsi-hirhatar.hu
  Keresd a dinnyést!
2019. 07. 21. 21:33 pecsi-hirhatar.hu
  Az altemplom feltárta titkait
2019. 07. 20. 22:26 pecsi-hirhatar.hu
  Kádár-kocka újragondolva
2019. 07. 19. 21:44 pecsi-hirhatar.hu
  A zöld tovább zöldül
2019. 07. 18. 21:26 pecsi-hirhatar.hu
  Fejlesztésekkel a fenntarthatóságért
2019. 07. 17. 21:12 pecsi-hirhatar.hu
  Rövidesen folytatódnak a munkálatok
2019. 07. 16. 21:21 pecsi-hirhatar.hu
  Egy éjszaka, száz helyszín, három rekord
2019. 07. 15. 22:20 pecsi-hirhatar.hu
  A Barátúri-tó nemcsak véd
2019. 07. 13. 21:32 pecsi-hirhatar.hu





IMPRESSZUM | MÉDIAAJÁNLAT | SZABÁLYZAT | HÍRLEVÉL

(c)2o15 Hírhatár Lapcsoport